Кока-Кола ХБК влезе във ВТУ: „Кариера без пауза“ показа как се прави старт без илюзии

Събитието събра студенти и преподаватели и постави фокус върху уменията, които бизнесът търси днес. ВТУ и Кока-Кола ХБК обсъдиха и следващи стъпки за по-тясно партньорство.

Кариерното събитие „Кариера без пауза: уроци от предприемачеството и корпоративния свят“ превърна Великотърновския университет „Св. св. Кирил и Методий“ в сцена на директен разговор между академията и бизнеса. Форматът, реализиран в партньорство с Кока-Кола ХБК България, привлече силен интерес. То се нареди сред най-посещаваните кариерни инициативи във ВТУ през последните месеци.

Срещата е част от програмата #YouthEmpowered на Кока-Кола ХБК България. Инициативата е насочена към развитие на ключови умения. Тя подкрепя професионалната ориентация на младите хора. Акцентът този път падна върху практиката. И върху реалните очаквания на работодателите.

Лектор беше Станислав Илиев, регионален търговски директор в Кока-Кола ХБК България. Пред студенти от различни специалности в Стопанския факултет той представи истории от своя професионален път. Той очерта и конкретни уроци от решения, грешки и повратни моменти.

В центъра на разговора бяха уменията, които правят разлика в конкурентна среда. Това включва ефективна комуникация с клиенти. Включва изграждане на доверие и работа в екип. Обсъден беше и въпросът за устойчивото развитие на кариера в динамична организация.

Илиев подчерта, че младите хора търсят ясни примери и конкретика. По думите му именно това мотивира компанията да инвестира време и експертиза в програмата #YouthEmpowered. Според него форматите са полезни и за двете страни.

Преди началото на събитието се проведе работна среща. В нея участваха деканът на Стопанския факултет доц. д-р Милена Йоргова и проф. д-р Венета Христова, преподавател по Предприемачество и управление на човешките ресурси. Трети участник беше Станислав Илиев.

На срещата бяха обсъдени възможности за бъдещо сътрудничество между университета и бизнеса. Фокусът беше върху практическата насоченост. И върху формати, които дават на студентите по-пряк достъп до реалната работна среда.

Събитието потвърди тенденция, която се открои и в дискусиите. Студентите търсят приложими знания и ясна посока. Те искат да виждат връзка между учебното съдържание и реалните изисквания на пазара.

От старта на #YouthEmpowered през 2017 г. до днес програмата е достигнала близо 36 000 младежи в страната. Целта е по-силен кариерен старт. И по-добра подготовка за първите професионални стъпки.

За ВТУ инициативата е част от усилията за актуално образование. Университетът цели обучение, което отговаря на нуждите на пазара на труда. Партньорството с Кока-Кола ХБК България отново показа, че контактът с практиката не е допълнение. Той е решаващ фактор за реализацията на младите хора.

Още новини в категория Новини от Велико Търново